주휴수당 지급 기준과 계산 방법, 그리고 주의사항주휴수당은 근로자가 1주일 동안 소정근로일을 모두 개근했을 경우, 별도의 유급휴일을 제공받는 제도로서 근로기준법에 명시되어 있습니다. 이번 포스팅에서는 주휴수당의 개념, 지급 조건, 계산 방법 및 유의사항을 자세히 알아보겠습니다.1. 주휴수당이란?주휴수당은 근로자가 1주 동안 정해진 소정근로일을 모두 출근하여 개근했을 때, 1일분의 임금을 추가로 지급받는 제도입니다.법적 근거: 근로기준법 제55조에 따라 “사용자는 근로자에게 1주에 평균 1회 이상의 유급휴일을 보장하여야 한다”라고 명시되어 있습니다.적용 대상: 정규직, 비정규직, 시간제 근로자 등 근로 형태에 관계없이, 4주 평균 1주 소정근로시간이 15시간 이상이며 소정근로일을 모두 개근한 근로자가 해당..
